Esame NARBUTAS – tarptautinė biuro baldų įmonių grupė, per daugiau nei 30 veiklos metų išaugusi iki 1700 darbuotojų, dirbančių ne tik Europos, bet ir kituose žemynuose, o mūsų baldų salonai įsikūrę Londone, Paryžiuje, Diuseldorfe, Čikagoje ir Niujorke. Daugiau nei 60-yje šalių pasklidusi NARBUTAS produkcija yra gaminama modernioje gamykloje Ukmergėje, naudojant 100 proc. tvarią elektros energiją – saulės, vėjo ir vandens. Kurdami vertę klientams ir partneriams, rūpinamės savo darbuotojais skatindami karjeros galimybes, siūlydami lanksčias darbo sąlygas ir atsakomybe, sąžiningumu, pagarba bei meile grįstą įmonės kultūrą.

Šiuo metu NARBUTAS ieško Projektavimo grupės vadovo (-ės) (korpusiniai baldai)

PAGRINDINĖS ATSAKOMYBĖS IR TIKSLAI:

• Vadovauti projektavimo grupei (darbo planavimas, užduočių paskirstymas, kontrolė).

• Užtikrinti, kad projektai būtų parengti laiku ir pagal reikalavimus.

• Koordinuoti naujų baldų modelių kūrimą ir esamų gaminių tobulinimą.

• Tikrinti ir tvirtinti brėžinius, konstrukcinius mazgus, medžiagų parinkimus.

• Užtikrinti techninės dokumentacijos kokybę ir standartizavimą.

• Bendradarbiauti su kitais padaliniais .

• Analizuoti ir tobulinti projektavimo procesus bei darbo metodus.

SĖKMINGAM DARBUI REIKĖS:

• Aukštasis išsilavinimas (mechanikos, baldų technologijos ar inžinerijos srityje).

• Patirtis baldų projektavimo ar konstravimo srityje.

• Vadovavimo komandai patirtis

• Žinios apie baldų konstrukcijas, furnitūrą, medžiagas, gamybos technologiją.

• SolidWorks ar kitos CAD programos valdymo įgūdžiai.

• Gebėjimas planuoti darbus, užtikrinti terminus ir kokybę.

• Analitinis mąstymas, atsakomybė, komunikabilumas.

• Geros anglų kalbos žinios (ne žemesnės nei B2).

KOMPANIJA SIŪLO:

Finansinių naudų paketą:

• Išmokas laimės ir nelaimės atvejais .

• Nemokamus pietus gamyklos valgykloje .

• Partnerių pasiūlymus ir nuolaidas darbuotojams.

Modernias ir patogias darbo sąlygas:

• Dirbti moderniai įrengtame biure Vilniuje.

• Ergonomišką darbo aplinką ir visas reikalingas priemones efektyviam darbui.

• Dieninį darbo grafiką: I-V 8:00–17:00.

• Hibridinį darbo modelį.

Sveikatingumą ir bendruomeniškumą skatinančias priemones:

• Papildomą sveikatos draudimą po bandomojo laikotarpio.

• Skiepus nuo gripo kiekvienais metais. 

• Dalyvavimą įmonės renginiuose ir socialinėse veiklose.

Plačias vidinės karjeros galimybes:

• Mokymąsi iš didelę patirtį sukaupusių kolegų .

• Galimybę išbandyti skirtingas sritis, tobulėti ir kilti karjeros laiptais.

Atlyginimas

2900 - 3900 €/mėn. neatskaičius mokesčių. Darbo užmokestis priklausys nuo turimos darbo patirties ir kompetencijų.

Susisieksime tik su atrinktais kandidatais.

Dėkojame už supratingumą.